El Programa Nacional Warmi Ñan ha incorporado la función de integridad a través de la delegación a la Unidad de Gestión del Talento Humano e Integridad. Su formalización se llevó a cabo mediante la aprobación del Manual de Operaciones, a través de la Resolución Ministerial N.° 408-2023-MIMP, modalidad que se encuentra alineada al cumplimiento de la Directiva N.° 001-2024-PCM/SIP “Directiva para la incorporación y ejercicio de la función de Integridad en las entidades de la administración pública”.